SuccessFactors е водещ доставчик на софтуер според Leaders quadrant на Gartner

За трета поредна година, SuccessFactors, компания на SAP SE (NYSE: SAP) е позиционирана в Leaders quadrant на Gartner, Inc. в категория “Magic Quadrant for Talent Management Suites (TMS).” Докладът анализира облачни HR-решения и отличи SuccessFactors като водещ доставчик на софтуер за управление на таланти на базата на критерии като „способност за изпълнение“ и „пълнота на визията“. Магическият квадрант оценява пазара на софтуерни решения за управление на таланти, които помагат на компаниите да управляват ключовите HR процеси като планиране на човешки ресурси, въвеждане на нови служители в работния процес, възнаграждение според успеваемостта и оценяване на развитието.
Според доклада, лидерите в квадранта демонстрират водеща пазарна визия, за това как TM (талант мениджмънт) технологията може да помогне на HR-лидерите да постигнат бизнес целите си. Лидерите имат способността да изпълняват целите на тази визия чрез продукти и услуги и са демонстрирали солидни бизнес резултати под формата на приходи и печалби. На пазара на TM, лидерите показват последователна способност да печелят широки софтуерни сделки. Те имат съществени успешни внедрявания на клиенти в Северна Америка, EMEA и Азиатско-тихоокеанския регион в широка гама от вертикални индустрии и с много отличителни качества. Лидерите често са това, според което другите доставчици на пазара измерват успехите си.
Изправени пред глобалната експанзия и сложността за назначаване на служители от различни поколения, компаниите се нуждаят от правилните стратегии и решения, за да останат конкурентоспособни. SuccessFactors помага на компании от всякакъв размер да изградят HR-екип от световна класа, за да отговорят на тези изисквания в световен мащаб, като промотират своите най-добри решения в рамките на интегрираното портфолио за управление на таланти, включително SAP SuccessFactors Performance & Goals, SAP SuccessFactors Learning, SAP SuccessFactors Workforce Analytics и SAP SuccessFactors Workforce Planning.
“Днешните HR лидери търсят технологии за управление на таланти, които да подпомагат компанията в управлението на нейното най-голямо конкурентно предимство – нейните служители”, каза Майк Етлинг, президент, HR Line of Business в SuccessFactors. “Ние вярваме, че избирането ни за лидер в Gartner’s 2015 Magic Quadrant for Talent Management Suites за трета поредна година потвърждава нашия ангажимент да предоставяме на нашите клиенти HR решения от световна класа, и да помагаме HR лидерите да направят информиран избор, когато трябва да осъществят трансформация на бизнеса.”