Днес на пресконференция в София официално бе даден стартът на Академия „Иновация в действие”. За втори път чрез инициативата “Солвей Соди” ще инвестира в млади хора и техните умения да развиват устойчиви иновации. В това издание Спирос Номикос, изпълнителен директор на компанията и “Мениджър на годината 2014”, ще бъде ментор на победителя в Академията.
“От самото си създаване преди 152 години до днес групата “Солвей” се развива благодарение на приложими и устойчиви иновации. От опит знаем, че нагласата, знанията и уменията в тази област са критично важни, особено за младите хора. Моят менторски ангажимент е чест и отговорност. Ще отправя покани и към други опитни колеги, които да подкрепят с менторство отличените в Академията”, сподели г-н Номикос.
“Иновация в действие” е нетрадиционна Академия. На всяка стъпка от проекта добавяме стойност за участниците”, подчерта Анелия Димова, директор “Човешки ресурси” в “Солвей Соди”.
На въпрос на Uchi.bg дали се е увеличил интересът към инициативата в сравнение с предходната година, Цветелина Тенева от Бизнес институт отговори, че към днешна дата вече има 60 записали се кандидати за участие. Анелия Димова обясни, че миналата година в академията са участвали 170 мрадежи, а тази година се надяват да има още по-голям интерес.
Тя представи осите, по които Академията подкрепя младите хора да развият умения за приложни иновации:
Ориентация за кариерния потенциал в областта на иновациите
Всеки кандидат за тазгодишното издание на Академията ще получи персонален доклад за своя потенциал за кариерно развитие в областта на иновациите. Докладът стъпва върху стандартизиран тест за изследване на кариерните мотиватори, предоставен от Съюза на психолозите в България. Желаещите могат да попълнят теста и да кандидатстват в Академията до 10 март 2015 г. на сайта на инициативата http://innovationinaction.eu/.
Споделени практики за устойчиви иновации
Паралелно, отворени семинари за всички заинтересовани към участие в Академията ще бъдат проведени в София и Варна в края на февруари 2015. На тях практици в областта на иновациите ще споделят структурирано знание и опит. Записи на семинарите ще бъдат публикувани в сайта на инициативата.
Структурирани знания и умения за развитие на приложими иновации
В сърцето на Академията е поредицата работилници по иновации, провеждани от The Business Institute като партньор на инициативата. Те ще се състоят в периода март – април 2015 г. В тях фасилитатори и гост-говорители – практици ще обучават младите хора на концепции и бизнес инструменти за генериране и управление на иновации. Участниците имат ангажимент да разработят идеите си в проекти за реализация.
Продължаващо обучение в областта на иновациите
Академия “Иновация в действие” завършва с конкурс, в който ще бъдат оценени проектите на участниците, развити по време на работните сесии. Авторите на трите най-добри проекта ще получат като награди допълнителни възможности за обучение:
o Първа награда е пълна стипендия за лятна програма в Solvay University в Брюксел през август 2015;
o Втора награда е пълна стипендия за магистратура „Иновации, предприемачество и финанси” във ВУЗФ, която стартира през ноември 2015;
o Трета награда е пълна стипендия за курс по иновации на The Business Institute.
Наградените ще бъдат определени от жури с почетен председател Н.П. Аник Ван Калстър, посланик на Кралство Белгия в България, и председател г-н Спирос Номикос, изпълнителен директор на “Солвей Соди”.
Менторство и подкрепа за развитие на приложни иновации
Отличените в Академия “Иновация в действие” ще получат и менторство за период от шест месеца. Ментор на участника с първа награда ще бъде г-н Номикос.
Академия “Иновация в действие” е отворена за всички студенти или завършилите през последните 5 години висше образование. Темите на второто издание на Академията са: устойчиво развитие на средата около нас; здравословен живот и безопасност; технологични иновации за устойчиво развитие.
Още с първото си издание, Академия “Иновация в действие” доказа своята резултатност:
Александър Цветков, получил специалната награда, реализира своя проект за “интелигентни пешеходки пътеки”. Сега развива иновативна система за онлайн сигурност, получила финансиране от инвестиционния фонд “Eleven”, интегрирана в три банки и използвана от над 7 000 индивидуални потребители от целия свят.
Магдалена Михалева, отличена с първа награда за проекта си за оборудване на детски площадки от рециклируеми материали чрез ангажиране на гражданите. Тя осъществи идеята си, която нарича “социален експеримент”. Сега завършва магистратура по иновации, предприемачество и финанси.
Владислав Велков с втора награда в Академията, реализира своя проект “Be Socially Responsible”. След това започва развитието на Jobio.me – иновативна платформа за специализиран подбор на млади хора с цел наемане на работа, получила финансиране от инвестиционния фонд “LauncHUB” и реализирана на пазара.
Биляна Петрова с трета награда в Академията, развива собствена компания за бизнес консултиране и развитие на инвестиционни проекти и продължава да работи по своя проект от Академията в областта на възобновяемите енергийни източници.
„Солвей Соди“ АД е едно от най-големите индустриални предприятия в България и най-големият завод в Европа за синтетично производство на калцинирана сода с номинален капацитет от 1,5 милиона тона сода годишно. Дружеството е един от най-големите инвеститори в България, осигуряващ 1% от националния износ.
„Солвей Соди“ е част от международната химическа група „Солвей“ – лидер в иновациите и устойчивите иновативни практики. Един от най-значимите проекти на „Солвей“ е създаването на Solar Impulse (Солар Импулс), самолет, проектиран да лети със слънчева енергия, без да използва гориво и да причинява вредни емисии. Solar Impulse е единственият “слънчев” самолет в света. Още от 2004 г. „Солвей“, като водещ технологичен партньор и главен спонсор на проекта, го подкрепя, предоставяйки опита на своите инженери с 11 продукта, с около 20 приложения и с общо над 6000 части.
